近日，由HRTechChina主办的2026年度评选结果正式揭晓。作为人力资源科技领域具有广泛影响力的年度评选，本届评选面向全行业征集，经专业评审综合评定后产生最终榜单。用友HR SaaS凭借在出海人力资源数智化领域的产品能力、服务实践与客户价值，再获“2026年度最具影响力出海HR服务机构”。

当前，中国企业的全球化正由“走出去”迈向“经营好”。海外业务从贸易出口延伸至本地建厂、本地经营、本地用人，组织形态的变化对人力资源管理提出了系统性挑战：企业需要在法规环境、用工制度与文化习惯各不相同的多个市场中，同步完成人才引进、组织搭建、薪酬发放与合规运作。人力资源管理，已成为决定中国企业出海能否行稳致远的关键支撑。

用友HR SaaS长期服务中国企业的全球化实践，围绕出海企业在人才引进、组织管理与合规运营中的核心诉求，提供覆盖全球化用人全流程的一体化人力资源数智化解决方案，涵盖全球招聘、多地区假勤与薪酬管理、全球人才库建设等关键场景。系统支持多语言、多时区、多币种的灵活配置，可依据不同市场的法规要求与业务特点进行差异化设置，适配企业在全球范围内的多样化用人需求。

在本地化层面，用友HR SaaS已陆续推出印度尼西亚、越南、马来西亚等国家的本地化产品包，将当地的用工制度、假勤规则、薪税社保与数据管理要求预置于产品之中，使属地合规转变为开箱即用的标准能力。由此，企业每进入一个新市场，即可快速完成本地团队的组建与运转，让人力资源准备不再成为海外业务落地的瓶颈。

其AI面试模块已在新加坡、日本等多地实现规模化商用，依托多语言智能系统开展面试考核，统一标准化评价体系，大幅提升招聘筛选效率。目前，用友HR SaaS的AI+HR解决方案，已在制造业、零售业、医疗及现代服务行业广泛落地。

此次再度获奖，既是行业对用友HR SaaS出海服务能力的持续认可，也进一步巩固了其在全球化人力资源数智化赛道中的领先地位。未来，用友HR SaaS将继续深化全球化布局，以AI驱动的人力资源数智化服务，助力更多中国企业稳健拓展国际市场，实现高质量的全球化发展。