从《中央企业高质量发展报告(2024)》看央企奋进新姿态
2024年12月3日

 

在第七届中国企业论坛“国有企业新型智库研究成果发布会”上,国务院国资委研究中心发布的《中央企业高质量发展报告(2024)》犹如一盏明灯,照亮了中央企业未来的发展道路。这份报告由主报告和八个分报告组成,重点总结了 2023 年以来中央企业在推进高质量发展方面的进展。


发展新质生产力,是提升中央现代化管理水平、加快建设世界一流企业的关键举措。引领数字变革、释放数据价值、拥抱人工智能,成为共同建强发展新质生产力的重要载体。这将为中央企业的持续发展注入强劲动力。


1

2024年中央企业高质量发展

成果斐然


1、卓越的经济效益与投资贡献:

经济效益亮眼:2023 年中央企业实现营业收入 39.6 万亿元,利润总额 2.6 万亿元,净资产收益率达到 6.6%。这些数据充分展示了中央企业强大的盈利能力和稳健的财务状况,为国家经济的稳定增长提供了坚实的基础。


有效投资增长:全年投资 6.2 万亿元,同比增长 6.9%,其中战略性新兴产业投资增速达 32.1%。不仅为自身的发展注入了新动力,也为国家的产业升级和经济结构调整提供了有力支持。


2、科技创新的核心驱动:

技术攻关与创新布局:中央企业加大力度推进关键核心技术攻关,实施了 11 项专项行动计划,形成了 8 大类 60 个领域 201 个方向的原创技术策源地建设总体布局。


深度参与国家实验室体系建设:牵头完成了一批全国重点实验室的重组,并推进创新联合体建设,引领带动了超过 500 家高校科研院所、地方国企、民营企业共同推进 1000 多个合作项目。通过与各方的合作,促进了产学研用的深度融合,加速科技创新进程。


3、产业控制与安全支撑作用:

产业布局优化:中央企业围绕新一代移动通讯、人工智能等战略性新兴产业和未来产业,持续加大投资布局力度,启动实施产业焕新行动和启航行动。这有助于中央企业在新兴产业领域占据领先地位,培育新的经济增长点,推动国家产业结构的升级。


产业链稳定与安全:加快传统产业转型,提升产业基础与产业链水平,保障能源资源等安全,守护国家经济安全。


4、体制机制改革活力释放:

完善现代企业制度,明确治理主体权责,推进董事会建设并向子企业扩展,提升决策与治理水平。

深化经营机制改革,推进市场化用工等,完善考核激励制度,激发人才活力。


2

发展新质生产力

央企迈向卓越的关键要素


基于以上报告内容,我们可以清晰地看到发展新质生产力、数智化转型在提升中央企业管理现代化水平、加快建设世界一流企业中的发挥着重要作用,同时也是推动国家经济高质量发展的重要支撑。


新质生产力是核心动力:新质生产力强调创新、高质量发展和全要素生产率的提升。中央企业在科技创新、产业布局等方面的积极举措,正是发展新质生产力的具体体现。通过提升科技创新能力、优化产业结构,中央企业能够不断培育新的动能,提高自身的核心竞争力,为建设世界一流企业奠定坚实的基础。


数智化转型是关键路径:在数字化时代,数智化转型已成为企业发展的必然趋势。中央企业通过加大对数字技术的应用和创新,能够实现生产流程的智能化、管理的精细化,提高生产效率和运营效率,降低成本,提升企业的价值创造能力。同时,数智化转型还能够促进产业链的协同发展,增强企业的供应链管理能力,提高企业的抗风险能力。


管理现代化是重要保障:体制机制改革是提升中央企业管理现代化水平的关键。完善现代企业制度、深化经营机制改革,能够使中央企业的管理更加科学、高效,激发企业的活力和发展动力。只有不断提升管理现代化水平,中央企业才能更好地适应市场竞争的需要,实现可持续发展。


3

用友BIP使能中央企业

数智化创新与高质量发展


中国企业软件,近年来经历了理念创新、技术升维、产品换代、业务转型、产业生态化、市场全球化的的积极创新、进化发展,目前已经实现了部分领先国际厂商。


用友作为全球领先的企业数智化软件与服务提供商,成为众多行业领先企业加速数智化进程的首选合作伙伴。目前,用友BIP已经为5.8万家大型和中型企业提供数智化服务。用友BIP作为新一代企业软件的代表,产品水平已居于全球领先行列,将数智化与信创化相结合,实现了中国企业真正的价值化国产替代。用友BIP帮助中央企业解决了数智化底座升级,以及人财物项产供销研等数智化经营与管理难题。


用友DHR已经帮助中国电信、中粮集团、中国中化、华侨城、中国物流等54家一级央企推动人力资源数智化转型,为发展新质生产力提供有力支持。

签约中国一重人力资源数智化管理平台;



       

签约中国机械总院薪酬管理信息系统;



       

帮助中国交建建设全球多元文化、复杂用工类别的人才管理;



       

签约世界500强中国中车,升级人力资源数智化体系;



       

中标中国海油选择用友运营优化人力资源系统;



       

中标中国华电数字人才市场平台项目;



       

签约中国一重人力资源数智化管理平台


       

签约中国机械总院薪酬管理信息系统;


       

帮助中国交建建设全球多元文化、复杂用工类别的人才管理;


       

签约世界500强中国中车,升级人力资源数智化体系;


       

中标中国海油选择用友运营优化人力资源系统;


       

中标中国华电数字人才市场平台项目;



       

《中央企业高质量发展报告(2024)》为我们展示了中央企业在高质量发展道路上的坚实步伐和辉煌成就。发展新质生产力、数智化转型和提升管理现代化水平是中央企业加快建设世界一流企业的必由之路,也是国家经济高质量发展的重要支撑。依托服务众多央国企积累的领先实践,用友将助力更多国有企业更好更快地推进数智化转型,持续提高企业核心竞争力,当好高质量发展的主力军,持续提升价值创造能力,加快建设世界一流企业。